2025江西省一二三五五青少年发展与心理健康服务中心招聘2人公告

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南昌人事考试网发布南昌人事招聘考试信息,包括南昌公务员考试、事业单位招聘、教师招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。

2025江西省一二三五五青少年发展与心理健康服务中心招聘2人公告

江西省一二三五五青少年发展与心理健康服务中心(以下简称 服务中心 )于2023年10月成立,是由共青团江西省委主管的民办非企业单位,业务范围涵盖心理服务、法律维权、成长发展、社会服务、项目对接等,负责运营江西(南昌)12355青少年服务台(以下简称 12355青少年服务台 )。12355青少年服务台是由共青团江西省委和共青团南昌市委共建,秉承 倾听反映青少年心声,维护青少年合法权益,呵护青少年健康成长 的服务宗旨,依托专业力量、协同职能部门,直接面向青少年提供心理咨询、权益服务等 一站式 综合服务,采用 一个平台、多种服务、互联互通 的服务方式,畅通青少年诉求表达、寻求帮助渠道,更好地为全省广大青少年提供优质服务。

根据服务中心工作需要,现面向社会公开招聘工作人员,有关招聘事项公告如下。

一、招聘岗位及人数

(一)服务中心综合管理岗1人

(二)服务中心项目管理岗1人

二、岗位职责

(一)服务中心综合管理岗

1. 负责外部来文登记、办理、传签、借阅、归档等系列工作,协助起草服务中心日常公文、工作计划、工作总结等文字材料。

2. 开展党建工作,落实党内制度要求,组织党建活动及学习教育;对接上级党组织,完成党建材料撰写、党员管理。

3. 筹办由服务中心召开或负责的相关会议,起草会议文件材料,承担会务组织、联络、宣传等工作。

4. 统筹办公用品采购、库存管理及费用报销,管理固定资产及低值易耗品。

5. 完成服务中心安排的其他工作。

(二)服务中心项目管理岗

1. 负责服务中心的相关业务洽谈,相关活动的总体运行,包括活动前期策划、设计、沟通,活动过程运行情况监管、场地人员协调,以及活动后期撰写新闻稿宣传等内容。

2. 负责完成项目承接的需求沟通、方案撰写、招投标文件制定以及项目落地执行、跟踪进展。

3. 制定项目计划、规划项目的运营目标与运营策略,统筹服务中心项目的综合运营。

4. 对进行中或已完成的项目,持续进行阶段性复盘和总结、经验优化、资料归档。

5. 完成服务中心安排的其他工作。

三、应聘条件

(一)应聘人员须具备以下条件

1. 拥护中国共产党领导,拥护中华人民共和国宪法和法律法规,品行端正、遵纪守法。

2. 具有良好的政治素质和心理素质和团队合作精神。

3. 年龄在十八周岁以上,三十五周岁以下,具有全日制本科及以上学历。

4. 具备良好的项目管理能力和沟通协调能力,敏锐的市场洞察能力,以及较强的逻辑思维及处理问题的能力。

5. 具有较强的文字功底,能够独立撰写公文材料,熟练使用各类办公软件。

6. 具备符合岗位职责要求的专业知识和工作能力,身心健康,能够胜任综合岗、项目岗工作。

7. 具有1年以上的招投标或相关领域工作经验,中共党员、同时具备财务、审计、项目等工作经验者优先。

8. 具有C1驾驶证,驾龄1年以上。

9. 符合法律法规规定的其他条件。

(二)不得应聘情形

1.因犯罪受过刑事处罚的人员。

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。

3.在法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

四、薪酬福利待遇

(一)用工形式及薪酬水平

岗位综合年薪8万元-10万元。岗位试用期2个月,发放基础工资。试用期满后,签订劳务派遣合同,试用期内不符合岗位要求或考核不合格者,服务中心将予以辞退。

(二)薪酬结构

基本工资、绩效工资、年终奖励等。

(三)福利待遇

缴纳 五险一金 、带薪年休假、员工宿舍、职工福利体检、出差补贴、三节福利等。

五、招聘时间及方式

(一)招聘时间:即日起至2025年10月17日(星期五)。

(二)招聘方式:本次招聘采用邮箱报名。报名人员需填写服务中心招聘人员报名表,并按要求向招聘邮箱投递简历,同时将报名所需的报名表、本人身份证、学历证书、学位证书、参与项目证明等电子版材料发送至电子邮箱jxqyb12355@163.com。(邮件主题请注明 12355应聘:姓名+学历+毕业院校+专业+工作年限 )

六、资格审查

(一)本次招聘实行诚信报考,投递邮箱及笔试时不进行资格初审。报考人员因提供信息不准确或不符合岗位条件要求,导致被取消考试、聘用资格的,由报考人员自行承担。

(二)入围考生在参加面试前须按照服务中心要求的时间和地点,持报考材料原件和复印件进行现场资格审查,具体事宜另行通知。请各位考生保持联系方式畅通,因提供不准确信息导致无法联系而影响考试的,后果自行承担。

七、考核方式

(一)考核采取笔试和面试相结合的方式进行,分别占总成绩的30%、70%,均采用百分制。总成绩计算办法为:考核总成绩=笔试成绩 30%+面试成绩 70%(总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位)。

(二)笔试:笔试内容主要包括综合知识和专业知识;笔试满分为100分,合格线为60分,应聘人员笔试成绩应达到合格分数线后,方可进入面试环节。

(三)面试:根据笔试成绩,从高分到低分顺序按照招聘人数1:9的比例,确定入围面试人员(末位同分一并入围)。对取消或放弃面试资格产生的人员空缺,按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。无人可递补时,将组织现有入围人员进行面试,面试当日临时放弃的不予递补。

八、体检、考察

根据考试成绩由高到低顺序,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。体检由服务中心指定机构进行,体检费用由服务中心负责。体检人员出现不合格的,根据成绩从高到低的顺序,视情况依次确定递补体检人员,同时以适当方式对拟聘用人选进行考察。

九、其他事项

(一)不接受现场、电话、信函等其他方式报名。

(二)报名信息将作为资格审查的重要依据,应聘人员须如实、完整、准确填写,并对所填信息、资格证书等资料的真实性负责。如有弄虚作假的情况,一经查实,取消应聘及录用资格。

(三)笔试、面试具体时间将通过电话、短信等形式通知,请确保填写的手机号码、邮箱正确,并及时接听来电、查阅相关信息(交通、食宿费用由应聘人员自理)。

(四)因报考者自动放弃,或因故被取消聘用资格的,或被聘用后一年内被辞退或辞职的,可视情况决定是否按综合成绩排名依次递补。

附件:服务中心招聘人员报名表

联 系 人:杜女士、李女士

联系电话:19179165753、19079112355

邮 箱:jxqyb12355@163.com

服务中心招聘人员报名表.docx

江西省一二三五五青少年发展与心理健康服务中心

2025年9月28日

原文标题:江西省一二三五五青少年发展与心理健康服务中心招聘公告

原文链接:https://www.ncrczpw.com/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=7426

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